Onko sinun työyhteisössäsi mukavaa työskennellä? Toimiiko yhteistyö ja sujuuko johtaminen? Voitko hyvin ja saatko loistaa työssäsi? Saatko tukea ammatillisen osaamisesi kehittämiseen? Hae Vuoden työyhteisö -tunnustusta työyhteisöllenne, jos puhallatte yhteen hiileen, ja jos työyksikössänne on hyvä tehdä töitä.
Hae Vuoden työyhteisö -tunnustusta, jos työpaikallasi:
- on hyvä me-henki
- kollegat ja esihenkilöt arvostavat toisiaan sekä toistensa työtä
- pääset mukaan omaa työtäsi koskevaan päätöksentekoon
- kaikkia kohdellaan oikeudenmukaisesti.
Jos tunnistat oman työyhteisösi, kerro meille lisää ja hae Vuoden työyhteisö -tunnustusta 28.2.2026 mennessä.
Suomen Sairaanhoitajien raati valitsee ehdokkaat hakemusten perusteella. Anna siis hyvän työilmapiirin näkyä jo hakemuksessa. Ota kollegat mukaan hakemuksen tekemiseen. Perustele ehdotuksesi hyvin, sillä raati tekee valinnan perustelujen pohjalta. Huomaathan, että Vuoden työyhteisö -tunnustusta voivat hakea vain jäsenemme.
Palkitsemme Vuoden työyhteisön kansainvälisenä sairaanhoitajapäivänä 12.5.2026. Haluamme nostaa valokiilaan niitä työyhteisöjä, joissa sairaanhoitajilla on hyvä olla. Voittajatyöyhteisö saa 5000 euron rahallisen tunnustuksen. Edellytämme, että rahalliset tunnustuksemme ohjataan työhyvinvoinnin edistämiseen ja ammatillisen osaamisen kehittämiseen. Toivomme työyhteisöltä halukkuutta olla esillä mediassa julkistuksen yhteydessä.
Ilmoitamme voittajalle valinnasta huhtikuussa.
