Työntekijällä ja työnantajalla on erilaisia oikeuksia ja velvollisuuksia työpaikalla. Kun ne ovat tiedossa ja kunnossa, työyhteisö voi hyvin.
Työnantajan oikeuden ja velvollisuudet
Työnantajalla on oikeus:
- ottaa työntekijä työhön
- johtaa työtä ja antaa työn johtamiseen liittyviä ohjeita ja määräyksiä
- irtisanoa ja purkaa työsopimus lain sallimissa rajoissa
Työnantajalla on velvollisuus:
- noudattaa lakeja ja sopimuksia
- kohdella työntekijöitä tasapuolisesti työntekijöiden syntyperästä, uskonnosta, sukupuolesta, iästä tai poliittisesta näkemyksestä riippumatta
- huolehtia työntekijöiden turvallisuudesta ja työterveydestä
- antaa työntekijälle kirjallinen selvitys työnteon keskeisistä ehdoista
- edistää hyvää työilmapiiriä, työntekijän työssä suoriutumista ja ammatillista kehitystä
Työntekijän oikeudet ja velvollisuudet
Työntekijänä sinulla on oikeus:
- työehtosopimuksen mukaiseen palkkaan ja muihin vähimmäisehtoihin
- suojaan, jonka lait ja sopimukset antavat
- järjestäytymiseen
- terveelliseen ja turvalliseen työympäristöön
Työntekijänä sinulla on velvollisuus:
- suorittaa työ huolellisesti
- noudattaa sovittuja työaikoja
- noudattaa työnjohdon ohjeita
- kieltäytyä työnantajan kanssa kilpailevasta toiminnasta
- pitää liike- ja ammattisalaisuus
- ottaa huomioon työnantajan etu
Lue lisää työpaikan oikeuksista ja velvollisuuksista osoitteesta Työsuojelu.fi-sivustolla
